Менеджер по привлечению инвестиций/ Инвестиционный консультант в Челябинске

Задача менеджера - продажа акций компании, векселей и займов, что означает: активный поиск и
привлечение клиентов, анализ финансовой устойчивости клиента, предложение вариантов
инвестирования денежных средств и заключение всех видов договоров, установленных компаний,
для инвестирования средств – договор займа, простой вексель, финансирование капитала, 
продажа акций и других.
График работы
График достаточно свободный, агент сам планирует свое рабочее время, организовывает и
проводит встречи с клиентами. Деятельность агента не предполагает постоянную работу в офисе -
встречи с клиентами, как правило, проходят на выезде. Свобода передвижения дает возможность
совмещать агентскую работу с другой деятельностью.

Обучение и наставничество
Для начинающих агентов в компании проводится бесплатное обучение, агенты изучают продукты,
знакомятся с методами поиска клиентов, учатся правильно общаться с клиентами и проводить
встречи, познают технику профессиональных продаж. Помимо обучения, с агентами занимаются
опытные наставники, которые помогают новичкам адаптироваться к профессии, наметить первые
задачи, справиться с возникающими трудностями. Система профессионального обучения и
наставничества направлена на развитие агента, как профессионала в сфере страхования и
успешного продавца инвестиционных услуг, в соответствии с его интересами, предпочтениями и
способностями.
Возможности роста
В процессе своей деятельности агенты развиваются в первую очередь как специалисты в сфере
инвестиций и корпоративного финансирования, постоянно повышая свой  профессиональный
уровень. 
Вместе с тем, позицию «Менеджер по привлечению инвестиций» можно рассматривать как
«старт» для дальнейшего карьерного роста. Возможности роста определяются результатами
работы агента, его успехами и достижениями, а также способностями и даже характером. Так,
например, активный и успешный агент, обладающий необходимыми способностями и
целеустремленным характером, может стать инвестиционным менеджером, т.е. руководителем
агентской группы, а в дальнейшем, возможно, и руководителем подразделения.
Большинство наших менеджеров и директоров Агентств  начинали свою деятельность в
страховании как страховые агенты нашей Компании.
Условия трудоустройства
Позиция «Страховой агент» является внештатной, т.е. агенты работают на основе Агентского
договора с Компанией. 
Зарплата от 70 тыс. руб.
Данная деятельность не предусматривает фиксированного оклада. Доход агента зависит от его
активности, количества привлеченных им клиентов и стоимости заключенных договоров. Таким
образом, заработок агента складывается из комиссионного вознаграждения (3–45 %) от суммы
каждого заключенного договора его субагентами